依据《球盟会官网员工转专业管理办法（修订）》（常工政〔2021〕72号）和《航空与机械工程学院/飞行学院转专业员工选拔考核办法》及《关于做好2022-2023学年员工转专业工作的通知》（校教〔2022〕37号）制定本工作细则。
一、转专业工作组成员
公司成立转专业工作小组，负责拟定接收转专业员工计划、资格审核、面试、制修订选拔考核办法并组织实施等事宜。具体名单如下：
组 长：郭魂、尹飞鸿
副组长：吴小锋、何亚峰、姜卫
成 员：苏纯、沈洪雷、江炜、高双胜、伍婷
二、转专业实施办法
（一）转入和转出比例
航空与机械工程学院/飞行学院按照满编飞行技术专业49人/班，其他专业按照满编47人/班且不新增班级的原则确定各专业转入名额，学院总体控制；各专业转出员工比例不设上限。
（二）转入和转出条件
1.凡符合学校转专业政策规定的员工均可在第14周周一（12月5日）至周五（12月9日）向学院提出转出申请。
2.转入条件及程序：按《航空与机械工程学院/飞行学院员工转专业选拔考核办法》执行。
三、转专业工作日程安排
根据学校转专业工作相关文件安排，制定学院转专业相关日程。
（一）接收转专业申请材料
第十四周周一（12月5日）至周五（12月9日）接收申请转专业员工的申请表及相关材料，负责人伍婷。
（二）审核转出和接受转入申请材料
对本学院申请转专业员工的材料真实性进行审核，在员工递交的《球盟会官网员工转专业申请表》上签署意见并加盖公章，于第十五周周五（12月16日）前将同意转出员工的相关材料交至拟转入专业所在二级学院，并将《二级学院同意转出员工情况汇总表》报教务处学籍科。同时在第十五周周五（12月16日）前接收申请转入员工《球盟会官网员工转专业申请表》（一式三份）以及相关申请材料，负责人伍婷。
（三）选拔考核
待学校转专业笔试成绩公布后，学院进行面试选拔考核。所有参加选拔考核的员工必须提交完整的《球盟会官网员工学业成绩表》。初定第十九周周一（2023年1月9日）开始，根据员工申请人数和各专业接收转入计划数，按《航空与机械工程学院/飞行学院员工转专业选拔考核办法》进行选拔考核，并经公司党政联席会议讨论确定，于2月20日前确定拟接收转专业员工名单。负责人吴小锋。
（四）资料留存
根据选拔考核结果，在员工递交的《球盟会官网员工转专业申请表》上签署意见并加盖公章。对于拟同意接收的，于2月21日前将申请表及相关申请材料送交教务处学籍管理科。对于不同意接收的，申请表及相关申请材料由学院留存。负责人伍婷。
（五）上报结果
填写《球盟会官网员工转专业选拔考核情况汇总表》，于2月21日前报教务处学籍管理科。负责人伍婷。
四、其他说明
（一）申请转入飞行技术专业的员工在提出申请后需参加民航121体检和背景调查，费用自理。还需签订自费学飞就业申请承诺书，满足条件方可转入。
（二）请申请转入员工随时关注学院网站，未按时参加学院组织的考核者，视为自动放弃资格。
（三）本细则如有与学校教务处文件冲突之处，以教务处文件为准。请拟转入员工注意查看学校教务处网站。
航空与机械工程学院/飞行学院
2022年10月28日